सुरक्षा, स्वास्थ्य, वेतन, पहचान ताक पर

एसईसीएल जमुना कोतमा क्षेत्र अंतर्गत काम कर रही नीलकंठ कंपनी पर ठेका मजदूरों का शोषण करने के आरोप लगाए गए हैं।

- 

यहां मजदूरों की सुरक्षा, स्वास्थ्य, वेतन, पहचान को ताक पर रख दिया गया है। अनुबंध श्रम विनियमन और समाप्ति अधिनियम 1970 अधिनियम की धारा 29 कहती है कि हर ठेका मजदूर का रिकॉर्ड फॉर्म ए और डी में दर्ज होना चाहिए। ये फॉर्म सुनिश्चित करते हैं कि श्रमिकों को उनके अधिकार जैसे न्यूनतम मजदूरी, ओवरटाइम और अन्य सुविधाएं समय पर और पूरी तरह मिलें। लेकिन नीलकंठ कंपनी के यहां मज़दूरों की मौजूदगी कागज पर शून्य है। मेहनत के बाद वो न बोनस के अधिकारी बनते हैं, न ग्रेच्युटी के, न पीएफ के, न मुआवजा के