The Observer Of Management Education July 2019 - Emerging Role Of Hr For Business Profitability, What It Really Takes To Be Successful?, Following Your Passion!, Focussing Energies On Collective And Not Individual Leadership Mechanics, Cultural Diversity And How It Can Be Put Into Effective Use..

The Observer Of Management Education March 2020 - Work On Your Presentation Skills, Leadership Vs Management, Right Approach!, Slow And Steady Job Growth, Essentials Of Training And Development In An Organisation, Elevating The Human Experience In Work And Business Is The Mood Of The Moment ...

The Observer Of Management Education February 2020 - Why Is It Important To Check Out For Job Outlook Before Going For A New Career?, Employee Wellness, Be Optimistic And Act Positively, What “Sustainability” Means In An Mba Curriculum, Leadership Qualities, Businesses And Business Schools: Ties That Bind Positive Dynam

The Observer Of Management Education January 2020 - Watch Out For The New Trends In The Higher Education Sector For The Year 2020, How Successful Are You As A Manager?, Moving Up The Corporate Ladder, Emerging Tech Careers Of The Future, Are Women Given Role In Decision Making?, The Positive Dynamics Of The Collaborative Style Of Leadership...

The Observer Of Management Education December 2019 - Learning From Success And Failure, Placements Is The Pivotal Reason For Students’ Joining B-Schools, Challenges Faced By Management Students After Rejection In First Campus Job, Issues And Challenges Of Higher Education, Comprehensive Education For Civil Society Issues And Challenges Of Higher Education Placements Is The Pivotal Reason For Students’ Joining B-Schools Challenges Faced By Management Students After Rejection In First Campus Job

The Observer Of Management Education November 2019 - Challenges Of Hrm In The Era Of Global Recession, Pros And Cons Of Online Education, Information Overload: Why Brevity Is Becoming A Business ..., Making The Right Decision Positively!, Stay Positive During Job Loss And Unemployment Stress...

The Observer Of Management Education October 2019 - Developing High Potential Employees; Right Approach, Developing High Potential Employees; Right Approach, Self Branding -The Key To Success, Creating-An Impressive Impression!...

The Observer Of Management Education September 2019 - Issues Regarding Leadership And Management Change, Role Of A Hr As Business Partner, Information Overload: A Boon Or Bane For Students, Should Project Managers Fear Artificial Intelligence?, Identifying The Right Path...

The Observer Of Management Education August 2019 - Reviewing The Employee? Do It More Often, Mba: For Aspiring Managers And Entrepreneurs, Becoming Irresistible: A New Model For Employee Engagement, What Role Can Management Schools Play?, Emphasis On Bettering And Improving The Overall Workforce
Experience..

The Observer Of Management Education June 2019 - Empowering Your Employees For Customer Empowerment, Vision Of Higher Education In India, Influencer Marketing Is Growing, What Next?, Achievements In A Business Are Based On Good Team Players, Discover Your Uniqueness For Personal Branding

The Observer Of Management Education May 2019 - Preparation For Oral Exams, Preparing For Your B-School Entrance Test, Power Of Emotional Intelligence In An Organisation, The Changing Dynamics Of Talent Acquisition...

The Observer Of Management Education April 2019 - Team Management Skills, Developing Excellent Focus – How To Overcome Our Fear?, Employee Coaching, How To Reconnect Your Workforce?, How To Face Group Discussions/Personal Interviews At Management Institutes...

The Observer Of Management Education March 2019 -  Are leaders born or made?, Process of corporate decision making, how to build your academic network?, How to create a winning culture at the workplace, climbing the corporate ladder, impressive presentation..

The Observer Of Management Education February 2019 - Management Education: A Validity Question, A Never-Ending Journey With No Destination, Bringing The Change, Business Automation – 5 Things To Keep In Mind, How To Develop Growth Mindset?, Maintaining Education Quality In The Hands Of Government...

The Observer Of Management Education January 2019 - Choosing The Best Option!, Major Changes That Will Be Shaping The Higher Education Sector In India This Year, Attract Interviewer With Your Skills & Unmatched Image, Developing Millennial Leaders Is The Call Of The Hour, Emotions, Passions And Wonders, Talent Does Not Require The Experience Of Work; It Requires The Experience Of Your Mind..

The Observer Of Management Education December 2018 - Are People More Important Than Work?, Mastering Self organization, Contributing To The Bottom Line, Mba Programs Will Keep Getting Shorter, Evaluation Of Teacher In Education
Institutions, Education Can Be Viewed As A Political Bureaucracy, Hospitality Management Promises A World Of Career Opportunities, The Scope And Future Of Online Reputation Management In India..

The Observer Of Management Education November 2018 - Just How Transparent Should A Company Be?, Develop Your Self-Discipline, Owning Your Success And Honouring The Champion In You, Recent Developments In The Area Of Management Education, Let Them Grow!...

The Observer Of Management Education Octoberr 2018 Issue Focus On - A Problem Solving Methodology, Taking Initiative - The Opportunities Are Countless, How To Drive Employee Engagement With Workplace Gamification, How To Motivate Yourself As Well As Your Team, Face The Challenges!, Current Scenario In Higher Education - Why Do Good B-School Teachers Lose Their Morale?, Has India Really Moved From Brain Drain To Brain Gain?

The Observer Of Management Education September 2018 Issue Focus On - A Step-By-Step Approach To Success, Pros And Cons Of Privatization Of Education, A Problem Solving Methodology, Is Crisis Management Inherent In A Person Or Training Is Required?...

The Observer Of Management Education August 2018 Issue Focus On - Indian Management Education To Set New Standards, Artistic Creativity Fuels Good Leadership, What It Really Takes To Be Successful?, Second Career Option...

The Observer Of Management Education July 2018 Issue Focus On - Engineering Education Enjoys A Very Coveted Position In The Indian Ethos, Distance Education: A Lonely Endeavour, Factors To Keep In Mind When Going In For Foreign Education, Franchising Industry Is growing At A Fast Pace, What Is The Scope Of Chartered Accountant career?

The Observer Of Management Education June 2018 Issue Focus On - A Step Back In Your Career May Help It Propel Forward, Will Higher Education In India Soon Come Of Age?, After Graduation! A Road Goes To Where!, Ethics And Social Responsibility, India Needs Inclusive And Employment based Development....

The Observer Of Management Education May 2018 Issue Focus On - A Skill To Work, Exercises For Effective Communication, How To Negotiate Your Salary, Brainwriting V/S Brainstorming, Prepare To Be Self-Employed After Business Graduation...

The Observer Of Management Education April 2018 Issue Focus On - Management Education Needs, To Make B-Schools Not Just The Best In The World, But The Best For The World, The Rot In Higher Education Is Deep And Wide, How To Prepare for Mba Admission Entrance Exams 2018, Private Universities Affect Higher Education Opportunities In India...

The Observer Of Management Education March 2018 Issue Focus On - Are People Born Intelligent!, Maximizing Managerial Potential, Keep Learning To Keep The Fires Inside You Burning, Contributing To The Bottom Line, Key To Professional Success, Strength-Based Leadership...

The Observer Of Management Education February 2018 Issue Focus On - IIMS Bill 2017 And Its Importance In Indian Higher Education, Educate A Girl, Change The World, Why Higher Education Doesn’t Ensure Better Jobs For Women In India?, Current Approaches To Teaching Cannot Deliver High Quality Education, Business Intelligence: Helps To Take Prudent Decisions..

The Observer Of Management Education January 2018 Issue Focus On - The Paradox Between Education And Job Prospects, Do Mbas Fail To Attract  Ecruiters?, Achievements In A Business, Excellent Marketing, Managing Change:   Omplexities Of Unlocking Our Potential, How To Understand It Is Time To Quit?, Adapting To Change Is The Key To Survival...

The Observer Of Management Education December 2017 Issue Focus On - Skill Development Is Crucial, Qualities Of An Ideal Teacher In Higher Education Institutes, Is It Still A Man’s World In Corporate Circles?, Where Will Online Education Be In Five Years?, An Analysis: Principles Of Responsible Management Education.

The Observer Of Management Education November 2017 Issue Focus On - How To Do A Business Profitable In Socially Conscious Manner, Does Higher Education Contribute To Rising Inequality, Importance Of Education In Society, What Are The Changes That Indian Universities Require?, How To Manage Your Boss: Developing The Perfect Working Relationship...

The Observer Of Management Education October 2017 Issue Focus On - Overseas Business Management, Business School Education, The Eternal Dilemma, How To Set Goals & Achieve Them, Knowledge Sharing Is Good For Your Company’s Culture, Perfect Presentations: How To Make Them, Career Satisfaction Vs Success.

March 2020

February 2020

January 2020

December 2019

November 2019

October 2019

September 2019

August 2019

July 2019

June 2019

May 2019

April 2019

March 2019

February 2019

January 2019

December 2018

The Observer of Management Education, A monthly magazine in the segment of Management Studies. It covers the management sector extensively, from the theoretical and practical aspects of management theories and techniques to the present needs of the corporate world. The current pattern of tests conducted, views of successful management graduates are covered in details. It is a must for the aspiring management students also for the vast category of working managers. It covers various aspects of management and education differently.

1. お客様は、Magzter.com、アプリケーション、およびそのサービスの使用は単独でご自身の責任で行うことに同意します。 Magzter.com、その関連会社、従業員、サードパーティのコンテンツ プロバイダーは、サービスが完全に中断されないこと、エラーがないこと、不正行為に対して確実であることを保証しません。また、Web サイトや製品が期待または約束したとおりの正確な結果が得られることも保証しません。

11. サービスおよびすべての出版物は、「現状のまま」および「入手可能な状態」で提供されます。 MAGZTER、その関連会社、サプライヤー、ライセンサーおよび代理店は、明示的か黙示的かを問わず、商品性、特定目的への適合性、および権利侵害の非侵害に関する黙示的な保証を含むがこれらに限定されない、あらゆる種類の保証を明示的に否認します。上記を制限することなく、MAGZTER もその関連会社、サプライヤー、ライセンサー、代理店も、(I) サービスがお客様の要件を満たすこと、(II) サービスが中断されず、タイムリーに、安全に、またはエラーが発生しないことを保証しません。 III) サービスの使用から得られる情報、または出版物に含まれる情報が正確または信頼できるものである、または (IV) 出版物またはサービスの品質がお客様の期待に応えるものであること。信頼できるインターネット接続とデバイスの取得と維持については、お客様が単独で責任を負います。 MAGZTER は、お客様がコンテンツをダウンロードできないことについては責任を負いません。ダウンロードまたはサービスの使用を通じて取得したマテリアルは、お客様自身の裁量とリスクで行われ、かかるマテリアルのダウンロードに起因するコンピューター システムまたはモバイル デバイスへの損害またはデータの損失については、お客様が単独で責任を負うものとします。口頭か書面かを問わず、お客様が magzter から、またはサービスを通じて、またはサービスから得たアドバイスや情報は、いかなる保証も生じません。

2.お客様は、その情報を真実、正確、最新かつ完全なものに保つために維持し、速やかに更新するものとします。あなたは、自分のアカウントとパスワードの機密性を維持し、自分のコンピュータへのアクセスを制限する責任を負い、すべてのコンテンツとサービスの選択と使用を含む、自分のアカウントで行われるすべての活動に対する責任を受け入れることに同意します。

3. いかなる場合においても、Magzter.com、ウェブサイトおよびアプリケーション上のコンテンツの作成、制作、配布に関与する個人、団体、第三者は、契約上または法的責任を負いません。 Magzter.com の使用中または使用中にお客様に発生した直接的、間接的、付随的、特別、および結果的。 Web サイトに登録するか、アプリケーションをダウンロードすることにより、このセクションに記載されている規定が Web サイトおよびアプリケーションのすべての使用およびコンテンツに適用されることに同意するものとします。

3. Magzter からの事前の書面または許可がない限り、ここに公開されているものはすべて Magzter またはそのライセンサーの専有財産であるため、Magzter から取得したコンテンツを変更、コピー、配布、販売してはなりません。このような不正使用は、著作権法や商標法を含む適用法に違反する可能性があるため、Magzter はこれらを厳しく禁止し、そのような違法行為が証明または検出された場合は、アクセスとアカウントを停止します。また、これらの不正行為によって生じた損害についても責任を負う必要があります。出版物の法的所有者が許可する場合を除き、お客様は、サービスを通じてアクセスした出版物をダウンロードすることによって所有権を取得しないことを承認するものとします。著作権法で明示的に要求されている場合、またはサービスの機能によって許可されている場合を除き、変更、リバース エンジニアリング、公開、送信、表示、譲渡または販売への参加、派生作品の作成、またはいかなる形であっても商業的に利用または提供することはできません。 Magzter およびかかるコンテンツの所有者の明示的な許可なしに、アプリのコンテンツ、出版物、またはそれらの一部を第三者に提供すること。当社は、明示的か黙示的かを問わず、Magzter または Magzter のライセンサーの知的財産に対するライセンスを付与しません。

5. あなたは、Magzter.com が他のユーザーや第三者、またはそのコンテンツのいかなる種類の中傷的、攻撃的、または違法な行為に対して責任を負わないこと、および前述の行為による傷害のリスクは完全にあなたにあることを特に認めます。

8. Magzter は、お客様が本利用規約および Magzter が定めるその他の運用規則に準拠しているかどうかを判断する目的で、お客様が公開および入力したコンテンツを監視するすべての権利を留保します。 Magzter は、コンテンツについて決定を下し、独自の意志で削除する権利を有します。

9. Magzter は出版物の販売代理店であり発行者ではないため、Magzter は雑誌に掲載されている意見、アドバイス、声明、サービス、オファーなどを含むコンテンツに対する編集管理を行いません。したがって、Magzter は、そこで提供される情報や事実、または公式の資格に従って行動する Magzter の認定従業員以外の者がサービスを通じて利用できる情報や事実の正確性や信頼性について責任を負いません。したがって、当社には出版物に対する編集上の管理権がありません。本サービスが提供する出版物で行われた意見、アドバイス、声明、サービス、オファー、または第三者によって表明または利用可能にされたその他の情報またはコンテンツは、それぞれの著者または出版社のものであり、第三者のものではありません。マグザー。 Magzter は、サービスを通じてまたは出版物から得た情報への信頼によって生じた損失または損害に対して責任を負いません。本サービスには、他のインターネット サイトおよびサードパーティのリソースへのリンクが含まれている場合がありますが、Magzter は、そのようなリンクされたサイトで利用可能な通信またはマテリアルについては一切の責任を負いません。これらのリンクは便宜のためにのみ提供されています。サードパーティのサイトにアクセスしたり、サードパーティのサイトを通じて注文したりするときに適用される利用規約を理解するのは、お客様自身の責任です。

不快なコンテンツの詳細（プラットフォーム上のリンクを含む）

お気に入りの作品をダウンロードすれば、いつでもどこでもオフラインで読むことができます

愛する人に Magzter ギフト カードをすぐに贈り、何千ものベストセラー タイトルの中からお気に入りの雑誌や新聞を自由に読めるようにしましょう。

Gift your loved ones with a Magzter Gift Card instantly and give them the freedom to read their favorite magazines from thousands of best-selling titles.

{{magCount}}冊の人気のインターナショナル雑誌からお気に入りの雑誌を自由に選べるMagzterギフトカードを、大切な人に今すぐ贈りましょう。

Girish Ramdas は、世界的なデジタル出版ビジネスで話題を呼んでいる、ニューヨークを拠点とする新興企業 Magzter の共同創設者兼 CEO です。 Magzter は 2011 年のサービス開始以来、150 か国以上から 8,500 万人のユーザーを獲得しており、世界中の 4,500 以上の出版社から数千冊の雑誌、新聞、書籍が提供されています。彼は、印刷物、モバイル、Web 開発を含むクロスプラットフォーム出版において 25 年以上の経験があります。この期間中、彼は 3 つの新興企業を共同設立し、経営して成功を収めてきました。彼は雑誌社のデジタル化を可能にし、デジタル世界でコンテンツの収益化を支援してきました。ギリッシュは、オンライン、モバイル、出版エコシステムにおける深い業界経験により、世界中のプラットフォームにわたるデジタル コンテンツの取得、マーケティング、収益化の専門家となっています。

当社のプラットフォーム上で不快なコンテンツに遭遇した場合、当社はお客様の懸念に対処するために苦情救済ポリシーを導入しました。

Magzter Inc. (「当社」、「当社」、「当社」) は、お客様がご自身の個人情報がどのように使用および共有されるかについて関心を持っていることを承知しています。当社のプライバシー慣行の詳細については、次のプライバシー ポリシー(「ポリシー」) をお読みください。当社が運営するウェブサイトおよびそのサブドメインのいずれかにアクセスするか、当社のモバイル アプリケーションやその他のコンテンツ配信方法(総称して「サービス」) を使用することにより、概要が説明されている慣行およびポリシーに同意したことになります。本ポリシーに記載されており、お客様は、当社がお客様の情報を以下の方法で収集、使用、共有することに同意するものとします。

Magzter Inc. は、世界最大かつ急速に成長しているセルフサービスのクロスプラットフォーム デジタル ニューススタンドで、2011 年の創業以来 8,500 万人を超えるユーザーがおり、40 以上のカテゴリ、60 以上の言語にわたる数千の雑誌や新聞を扱っています。ニューヨークに本社を置く Magzter は、アムステルダム、ロンドン、メキシコシティ、チェンナイ、ムンバイ、ニューデリー、バンガロール、シンガポールに現地拠点を置いており、間もなく他の国にも拡大する予定です。 2011 年 6 月に世界的起業家であるギリッシュ ラムダス氏とビジェイ ラダクリシュナン氏によって設立された Magzter は、世界中の雑誌や新聞の出版社が自社のタイトルのデジタル版を作成し、世界中の消費者に配信できるようにします。

Magzter は、ユーザーに安全なプラットフォームを提供することに尽力しています。 Magzter は、パブリッシャーがコンテンツを配布するためのプラットフォームにすぎないことに注意してください。当社は、当社のプラットフォームで公開されるコンテンツを管理または推奨しません。当社は、発行者の行動またはそのコンテンツに対して責任を負いません。

Magzter は、コンテンツまたはコンテンツの一部が権利を侵害したために損害を被った、または費用が発生した当事者を補償する責任を負いません。 Magzter は、第三者の権利を侵害するコンテンツまたはコンテンツの一部に起因する権利侵害について、民事裁判所で法的措置を講じる責任を負いません。

Magzter は、Magzter GOLD と呼ばれる世界最大の「読み放題」サブスクリプション サービスを提供しています。これにより、デジタル読者は月額サブスクリプション料金で 8,500 以上の雑誌や新聞に無制限にアクセスできます。 Magzter はまた、アプリ向けの革新的な ezRead 2.0 機能により、世界最大の記事数を誇ります。これにより、スマートフォンや小さな画面のモバイル ユーザーは、本来の楽しみ方で雑誌コンテンツを楽しむことができます。読みやすく、素晴らしいビデオと高解像度の写真が付いています。

名前

Magzterでのコンテンツ発行に関するサポートが必要は場合は、このフォームに記入してください

 Magzter に入社する前は、Dot Com Infoway (DCI) および Galatta Media の社長を務めていました。彼の任務には、戦略的マーケティング、パートナーシップ開発、コンテンツの世界的な収益化が含まれていました。 DCI は、2000 年には 3 人だった小さなチームから、2011 年には 300 人にまで成長し、世界中のクライアント向けに Web、ソフトウェア、アプリの開発を手がけていました。

Magzterの開始以来、お客様に最高のニューススタンドテクノロジーとサービスを提供するため、世界各国の組織や機関と提携することに尽力してきました。雑誌の購読を顧客に提供したい場合や単に詳細に興味がある場合など、お気軽にお問い合わせください。Magzterはお客様のビジネスの成長を支援いたします。お問い合わせ内容について、以下の質問票にご記入ください：

{{trailText}}無料でお試しください

{{trialPackText}}無料でお試しください

 DMCA では、元の DMCA 通知を提出した当事者が反対通知のコピーを受け取ってから 10 営業日以内にお客様に対して訴訟を起こさない場合、当社は削除されたコンテンツを復元することができます。

このポリシーは、お客様がサービスにアクセスする際に当社が収集する、個人を特定できる情報(「個人情報」) およびお客様およびお客様のコンピューターまたはデバイスに関するその他の情報の当社の取り扱いを対象としています。以下で詳しく説明するように、当社はお客様から個人情報を収集することがあります。当社はこの個人情報を、当社の製品、サービス、コンテンツ、広告をパーソナライズ、提供、改善するため、またお客様がユーザー アカウントとプロフィールを設定し、お客様に連絡し、特定の製品やサービスに対するお客様のリクエストを満たし、お客様によるサービスの使用状況を分析するため。場合によっては、当社は一部の個人情報を第三者と共有する場合もありますが、これはポイント 4 に記載されているとおりに限られます。

このタイトルは Magzter GOLD サブスクリプションに含まれています

コンテンツの品質を分析し、パブリッシャーに適切なフィードバックを提供するため

当社では、不快なコンテンツに関するあらゆる苦情に対応する苦情担当者を任命しています。

不快なコンテンツに関する苦情は、上記の電子メール アドレスに電子メールで苦情担当者に送信するようお願いします。また、苦情を申し立てる際には、以下の詳細を提供するようお願いします。

さまざまな雑誌、書籍、ニュース、雑誌および出版物関連コンテンツ (総称して「出版物」と呼ばれます) を注文、購読、配信を受け取り、これらの出版物のデジタル版を配信する機能を提供するアプリ

c.また、パーソナライズされた推奨事項を作成するために、アプリケーションの使用に関連する情報も収集します。お客様がサードパーティのアカウント資格情報を当社に提供した場合、お客様がそのような送信を許可した場合、それらのアカウント内の一部のコンテンツおよび / または情報(以下「サードパーティのアカウント情報」) がお客様のアカウントに送信される可能性があること、およびそのサードパーティのアカウントが当社のアカウントに送信される可能性があることを理解したものとします。サービスに送信される情報は、本ポリシーの対象となります。

 f.当社が収集する個人情報により、当社はお客様のリクエストに対応し、当社の製品とサービスを改善し、お客様に表示される広告とコンテンツをカスタマイズし、新製品についてお客様に連絡することができます。

は、2011 年の設立以来 8,500 万人を超えるユーザーがおり、40 以上のカテゴリと 60 以上の言語にわたる数千の雑誌や新聞を擁する、世界最大かつ急速に成長しているセルフサービスのクロスプラットフォーム デジタル ニューススタンドです。ニューヨークに本社を置く Magzter は、アムステルダム、ロンドン、メキシコシティ、チェンナイ、ムンバイ、ニューデリー、バンガロール、シンガポールに現地拠点を置いており、間もなく他の国にも拡大する予定です。 2011 年 6 月に世界的起業家であるギリッシュ ラムダス氏とビジェイ ラダクリシュナン氏によって設立された Magzter は、世界中の雑誌や新聞の出版社が自社のタイトルのデジタル版を作成し、世界中の消費者に配信できるようにします。

 n.また、ユーザーが当社の利用規約を遵守していることを確認するために、使用状況情報も使用されます。たとえば、ユーザーの使用状況情報は、ユーザーが雑誌やその他のコンテンツを許可された回数、または許可された数のデバイスにのみダウンロードしていることを確認するのに役立ちます。

これにより、デジタル読者は月額購読料で 8,500 以上の雑誌や新聞に無制限にアクセスできるようになります。 Magzter はまた、アプリ向けの革新的な ezRead 2.0 機能により、世界最大の記事数を誇ります。これにより、スマートフォンや小さな画面のモバイル ユーザーは、本来の楽しみ方で雑誌コンテンツを楽しむことができます。読みやすく、素晴らしいビデオと高解像度の写真が付いています。

The Observer of Management Education - July 2019

The Observer of Management Education - July 2019

この問題で

The Observer of Management Education Magazine Description: