Versuchen GOLD - Frei

İşkolik kolonisi

Fast Company Türkiye

|

April - May 2025

Aşırı “çalışma bağımlılarını” tanımlamak için 1970'lerden bu yana “işkolik” terimi kullanılıyor. İşkolik kapsamına dahil edilenlerle ilgili ise değişik oranlar bulunuyor. Yüzde 10'lardan yüzde 30'lara kadar değişen oranlar, yeni mezunlardan CEO'lara kadar tüm çalışanların sağlığını olumsuz etkiliyor, başarısızlığa yol açıyor, hatta boşanmalarına neden olabiliyor.

İşkolik kolonisi

Koç Holding'in kurucusu merhum Vehbi Koç, ilk Avrupa ziyaretini yaptığı 1931 yılında Viyana'ya da uğramıştı. Gitmişken, o dönemin ünlü doktorlarından Prof. Epinger'den randevu almış ve kendisini etraflıca muayene etmesini istemişti. Koç, o randevuyu kitabında şöyle aktarmıştı:

"Prof. Epinger bana ahiret suali gibi birtakım sorular sorduktan sonra muayene etti ve şu teşhisi koydu: 'Küçük yaştan beri çok çalışarak kafayı yormuşsun, buna karşılık vücut çalışmamış. İkisi arasında denge olmadığı için sinirlerin bozulmuş. Kalbinde, ciğerinde bir şey yok, sana ilaç bile vermeyeceğim. İki tavsiyem var, bunları yerine getirirsen bundan kurtulursun, aksi halde yatağa düşersin, belki de delirirsin. İki tavsiyemden biri ata binmek, öbürü de av. Seçimi sana bırakıyorum, ama bunlardan birini yapman şart."

Merhum Koç, Ankara'ya döndüğünde seçimini yaptı ve binmeye başladı: "Ata bindikçe moralim düzeldi, neşem yerine geldi, işlerimi daha iyi başarmaya başladım."

Bir anda sağlığıyla ilgili endişeleri ortadan kalkmış, kendini daha dinç ve iyi hissetmeye başlamıştı. Kitabının ilerleyen sayfalarında “yöneticilere” önerilerini iletirken, şu satırlara yer veriyordu:

"Bir insanın sağlığını koruması için şu dört hususu dengeli bir şekilde ayarlaması gerekir; çalışma, eğlence, dinlenme, spor. Hiçbirinin ölçüsünü kaçırmamalı, çok iyi ayarlamalıdır, ölçüyü kaçıran birçok arkadaşımın sağlığının bozulduğunu gördüm."

İŞKOLİK TABİRİ NASIL DOĞDU?

O dönemde henüz “işkolik” (Workaholic) kavramı kullanılmıyordu. Ancak, Vehbi Koç, daha babasının bakkal olduğu dönemden itibaren çok çalışmış ve yeni işler için büyük çaba göstermişti. Aslında, doktorun ona koyduğu teşhis “işkolikliği” de içeriyordu.

WEITERE GESCHICHTEN VON Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

Yeni nesil internet geliyor

Yapay zeka ve ajanlar, internet sitelerini tamamen değiştiriyor. Yaklaşan devrim, bugünün internetini sadece veri transfer edebilen hantal bir yapı olarak görmemize neden olacak.

time to read

5 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

ALGORITMA ÇAĞINDA DUYGUSAL BAĞ KURMAK

Yapay zeka, saygı ve güven inşa etme konusunda şirketlere yardımcı olur.

time to read

1 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

İNOVATİF TASARIMLAR 2025

PEYZAJ PROJELERİNDEN ÇOCUK DOSTU BİR TEZGAH TESTERESİNE KADAR ÇOK SAYIDA PROJEYLE KARŞILAŞACAKSINIZ. FAST COMPANY GLOBAL'İN 14 YILDIR DÜZENLEDİĞİ INNOVATION BY DESIGN ÖDÜLLERİ, USTALIĞI, ZARAFETİ VE GÜZELLİĞİ ONURLANDIRIYOR. (VE EVET, BİR ROBOT DA VAR.)

time to read

10 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

ÇEVİK BAŞARISIZLIK!

Dünyada şirketler çevik yönetime geçtiğini söylerken, bazıları sessizce geri adım atıyor. Peki sorun modelde mi, kültürde mi, liderlerde mi? Başarısızlığın en önemli nedenleri dikey yönetim yapıları, kültürün dönüşememesi ve öğrenme çevikliği açığı olarak öne çıkıyor.

time to read

6 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

YouTube TV'yi Nasıl Yedi?

HER ŞEYİ DEĞİŞTİREN VİDEO PLATFORMUNUN SÖZLÜ TARİHİ

time to read

14 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

HAYVANCILIKTA AİLE İŞLETMELERİ KÜÇÜLÜYOR

TÜRKİYE'NİN EN BÜYÜK DAMIZLIK VE ÇİĞ SÜT ÜRETİM TESİSLERİNDEN BİRİ OLAN ACIPAYAM ATASANCAK'IN GENEL MÜDÜRÜ İLKER KOCAER TÜRKİYE'DE HAYVANCILIĞIN GELECEĞİNİ, KÜÇÜK İŞLETMELERİN NEDEN ZORLANDIĞINI VE NÜFUSUN AZALMASIYLA KIRSALDA YAŞANAN DÖNÜŞÜMÜ FAST COMPANY TÜRKİYE'YE ANLATTI.

time to read

4 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

S EĞRİSİ'YLE GELEN FARK

Şirketler tarihi, bir dönem başarılı olan ancak bu performansını tekrarlayamayan kurumlarla dolu... Oysa, S Eğrisi (S Curve) yaklaşımını benimseyip doğru stratejiyi izleyenler bu tuzağı aşabiliyor... Tıpkı Karaca Group Yönetim Kurulu Başkanı Fatih Karaca gibi...

time to read

4 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

Danone Türkiye'nin Fayda Yolculuğu B Corp ile Taçlandı

Dünyada 100 yılı, Türkiye'de ise 40 yılı aşkın süredir “mümkün olan en fazla sayıda insana gıda yoluyla sağlık ulaştırma\" misyonuyla faaliyet gösteren Danone Türkiye, sürdürülebilirlik ve sosyal faydayı merkezine alan iş yapış biçimini B Corp sertifikasıyla taçlandırdı. 6 üretim tesisi, 2 Ar-Ge merkezi ve 2 bine yakın çalışanıyla yaklaşık 50 bin kişilik bir ekosistemde faaliyet gösteren Danone Türkiye, bu sertifikayla iş dünyasını iyilik için bir güç olarak dönüştürmeye öncülük ediyor.

time to read

2 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

Asperox Sparx, Bulaşık Temizliğinde Tüm Halkaları Tamamlıyor

Sparx, yenilikçi pazarlama stratejileri, farklılaşan güçlü lansmanları ve Ar-Ge çalışmaları ile geliştirdiği Diamond Plus bulaşık makinesi kapsülü ve yardımcı bakım ürünleriyle portföyünü tamamlamaya devam ediyor.

time to read

2 mins

December - January 2026

Fast Company Türkiye

Fast Company Türkiye

BİLİNEN SAĞLIĞIN SONU GELİYOR”

“Önümüzdeki 10 yılda yalnızca sağlık değil, her alanda yaşanacak ilerleme, son 100 yıldaki toplam ilerlemeyi geride bırakacak.”

time to read

10 mins

December - January 2026

Listen

Translate

Share

-
+

Change font size